Série Rodrigo Leite |5 de 6| – Autoliderança

No quinto vídeo da série Rodrigo Leite, explicaremos o que é autoliderança e qual a sua importância em uma organização.

Série Grupo Segurador Banco do Brasil e Mapfre |6 de 6| – Projetos aplicáveis e ROI

No último vídeo da série, Roberta Malagutti fala sobre sobre projetos aplicáveis e retorno sobre investimento no Grupo Segurador Banco do Brasil e Mapfre.

Série Grupo Segurador Banco do Brasil e Mapfre |5 de 6| – Mentoring reverso

No quinto vídeo da série Grupo Segurador Banco do Brasil, Jisley Bomtempo fala sobre a utilização de mentoring reverso na organização.

Série Grupo Segurador Banco do Brasil e Mapfre |4 de 6| – Liderança educadora

No quarto vídeo da série, Luís Gutiérrez fala sobre a importância de uma liderança educadora no processo de desenvolvimento dos demais membros da organização.

Série LATAM I 6 de 6 I Definição de modelo de liderança

Encerrando a Série LATAM, conversamos com a Liliane Cammarano sobre como é promovido o desenvolvimento dos líderes, em seus diferentes níveis, dentro do Modelo de Liderança da organização.

Série Vale I 3/6 I Engajamento de líderes na comunidade de prática

As comunidades de prática são uma ótima forma de aprendizagem, principalmente para cargos de gestão. Veja é feito o engajamento da liderança para estas comunidades na Vale.

Série Vale | 2/6 | Comunidades de prática de liderança

No segundo cafezinho da série Vale, Tatiana Matos nos contou como funciona o programa de comunidade de líderes da empresa e alguns benefícios que tem trazido para a organização.

Série Fiocruz | 6/6 | Critérios de participação no Programa de Desenvolvimento Gerencial

Finalizando a Série Fiocruz conversamos com o Luiz Ferreira e ele nos contou quais são os critérios para os colaboradores participarem do programa de desenvolvimento gerencial

Como engajar a liderança nas ações de educação corporativa?

O sucesso de seu Sistema de Educação Corporativa está diretamente associado ao envolvimento e atuação da liderança de sua organização. Entenda como engajar os líderes e os principais motivos do não engajamento.

O que os líderes devem fazer quando seus colaboradores voltam das ações educacionais?

Uma dificuldade da liderança nas organizações é saber aproveitar o conhecimento adquirido pelos seus colaboradores em ações de educação corporativa. Você sabe o que fazer, quando sua equipe volta dos treinamentos?

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